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DEAVS par la VAE.pdf

Module d'accompagnement à la rédaction du livret II et à l'entretien avec le jury

Diplôme d’Etat d’Auxiliaire de Vie Sociale – D.E.A.V.S.
Accès au Diplôme d’Etat d’Auxiliaire de Vie Sociale par la voie de la Validation des Acquis de l’Expérience (V.A.E.)

Objectifs :

Les objectifs de l’accompagnement sont de permettre aux candidat(e)s :
- De présenter un dossier complet (livret 2), détaillé et cohérent conforme à la réglementation en vigueur.
- D’appréhender efficacement la situation d’entretien avec le jury et répondre de manière claire et réfléchie à ses questions concernant son expérience professionnelle et ses acquis.

Public :

Toute personne (demandeurs d’emploi, salariés, autres…) pouvant justifier d’une expérience salariée, non salariée ou bénévole d’auxiliaire de vie ou d’aide à domicile et /ou en rapport direct avec le contenu du diplôme (activité d’au moins 3000 heures sur au moins 3 ans).

Pré-requis :

- Avoir procédé à une demande de VAE en vue de l’obtention du DEAVS auprès du CNASEA de Limoge par l’envoi du livret 1 qui a pour but d’étudier la recevabilité de la demande au regard des exigences règlementaires.
- Cette demande de VAE doit être déclarée recevable par les services de la DRASS.
- Savoir s’exprimer à l’écrit et à l’oral.

Contenu :

Accompagner le candidat dans la constitution et la rédaction du dossier :
- Présentation générale et opérationnelle de la démarche de VAE, aide à la vérification des pièces justificatives procédures, étude du référentiel du DEAVS.
- Travail sur la rédaction du livret 2 : repérage des activités et des compétences acquises, formalisation de ces éléments. Suivi de la rédaction personnelle du dossier (remarques, propositions de présentation des compétences identifiées).

Les moyens utilisés :
-    Aide à la rédaction par des exercices favorisant l’expression écrite et la mise en forme du dossier.
-    Retraçage des activités bénévoles et professionnelles.
-    Repérage des compétences acquises.
-    Aide à l’émergence des « savoirs, savoir-faire, savoirs être » par échanges des expériences en travaux de groupe, réflexion individuelle et positionnement avec l’accompagnateur.

Préparation à l’entretien :
-    Aide à la gestion du stress et à la prise de parole.
-    Développer les capacités à rendre compte, à organiser la pensée, à développer les idées, à argumenter.

Les moyens utilisés :
-    Notions et techniques sur la gestion du stress.
-    Prise de parole en groupe et devant un jury en situation simulée (présentation, argumentation).

Supports Pédagogiques :

-    Référentiels du diplôme et de l’emploi.
-    Livret 2 : support rédactionnel des activités expérientielles et support d’entretien avec le jury.

Type de formation :

Repérage des acquis expérientiels et évaluation des compétences en vue d’une validation.

Niveau de formation :

Niveau V

Dates :

A définir.

Durée :

24 heures réparties en 6 séquences de 4heures dont une consacrée à l’oral.
Ateliers thématiques par domaine  et suivi individualisé. 8 personnes au maximum.
Pour vous inscrire à cette formation, il faut nous fournir une notification de recevabilité fournie par la DRASS.

Contact :

Site de Grasse
Secrétariat du site : T 04 92 42 46 60
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Coût de la formation :

Plan de formation de l’entreprise, OPCA, FONGECIF, individuel et Chèque VAE du Conseil Régional PACA pour les demandeurs d’emploi
Tarifs : 550 à 700 Euros selon les publics.